Betriebsrat Wissen
Hier finden Sie eine umfangreiche Sammlung von Fachartikeln für Betriebsräte zum Betriebsverfassungsrecht.
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- Wie gründet man einen Betriebsrat?
- Betriebsrat Aufgaben
- Warum braucht man überhaupt einen Betriebsrat?
- Der Betriebsrat
- Betriebsrat: Mitbestimmungsrechte – Mitbestimmung
- Größe und Zusammensetzung des Betriebsrats
- Wichtige Grundbegriffe im Betriebsverfassungsrecht
- Geltungsbereich des Betriebsverfassungsgesetzes
- Rechtsstellung des Betriebsrats
- Zuständigkeit des Betriebsrats
- Grundsätze der Zusammenarbeit
- Betriebsrat Rechte
- Liste mit Betriebsrat Aufgaben
- Gesamtbetriebsrat
- Konzernbetriebsrat
- Schwerbehindertenvertretung
- Jugend- und Auszubildendenvertretung
- Die Betriebsvereinbarung
- Die Regelungsabrede
- Die Betriebsversammlung
- Sprechstunden des Betriebsrats
- 6 Gründe für die Anfechtung einer Betriebsratswahl
- Kosten und Sachaufwand des Betriebsrats
- Informationsbeschaffung durch den Betriebsrat
- Freiwillige Betriebsvereinbarungen
- Auflösung des Betriebsrats
- Gemeinschaftsbetrieb / gemeinsamer Betrieb
- Verbot der Störung und Behinderung des Betriebsrats
- Betriebsrat: Monatsgespräch
- Betriebsrat – Einigungsstelle
- Betriebsratsmitglied: Ausschluss aus dem Betriebsrat/Amtsenthebung
- Betriebsratsmitglied: Ausgleich für Betriebsratstätigkeit außerhalb der Arbeitszeit (§ 37 Abs. 3 BetrVG)
- Betriebsratsmitglied: Benachteiligungsverbot
- Betriebsratsmitglied: Berufliche Absicherung – Tätigkeitsschutz (§ 37 Abs. 5 BetrVG)
- Betriebsratsmitglied: Ende der Mitgliedschaft im Betriebsrat
- Betriebsratsmitglied: Entgeltsicherung / Entgeltgarantie (§ 37 Abs. 4 BetrVG)
- Betriebsratsmitglied: Fortbildungspflicht
- Betriebsrat: Freistellung (§ 38 BetrVG)
- Betriebsratsmitglied: Friedenspflicht
- Betriebsratsmitglied: Geheimhaltungs- und Verschwiegenheitspflicht
- Betriebsratsmitglied: Kündigungsschutz
- Betriebsratsmitglied: Recht auf Zugang zu den Arbeitsplätzen
- Betriebsrat: Seminare & Schulungen
- Betriebsratsmitglied: Recht auf Einsicht in Betriebsratsunterlagen
- Betriebsratsmitglied: Teilnahme- und Stimmrecht
- Betriebsratsmitglied: Teilnahme an Schulungs- und Bildungsveranstaltungen
- Betriebsratsmitglied: Ungestörte Amtsausübung
- Betriebsratsmitglied: Verbot parteipolitischer Betätigung
- Betriebsratsmitglied: Wirtschaftliche und berufliche Absicherung
- Betriebsrat: Ersatzmitglieder
- Betriebsratsmitglied: Schweigepflicht, Geheimhaltungs- und Verschwiegenheitspflichten
- Betriebsratsmitglied: Anspruch auf Bezahlung von Betriebsratsarbeit
- Betriebsratsmitglied: Arbeitsbefreiung (§ 37 Abs. 2 BetrVG)
- Mitbestimmungsrecht des Betriebsrats im Hinblick auf Ordnung und Verhalten der Arbeitnehmer im Betrieb (§ 87 Abs. 1 Nr. 1 BetrVG)
- Mitbestimmungsrecht des Betriebsrats bei der Arbeitszeit (§ 87 Abs. 1 Nr. 2 BetrVG)
- Mitbestimmungsrecht des Betriebsrats bei Überstunden und Minusstunden (§ 87 Abs. 1 Nr. 3 BetrVG)
- Mitbestimmungsrecht des Betriebsrats bei der Auszahlung der Arbeitsentgelte (§ 87 Abs. 1 Nr. 4 BetrVG)
- Mitbestimmungsrecht des Betriebsrats beim Urlaub (§ 87 Abs. 1 Nr. 5 BetrVG)
- Mitbestimmungsrecht des Betriebsrats bei technischen Überwachungseinrichtungen (§ 87 Abs. 1 Nr. 6 BetrVG)
- Mitbestimmungsrecht des Betriebsrats beim Arbeitsschutz (§ 87 Abs. 1 Nr. 7 BetrVG)
- Mitbestimmungsrecht des Betriebsrats bei Sozialeinrichtungen (§ 87 Abs. 1 Nr. 8 BetrVG)
- Mitbestimmungsrecht des Betriebsrats bei Werkswohnungen (§ 87 Abs. 1 Nr. 9 BetrVG)
- Mitbestimmungsrecht des Betriebsrats bei der betrieblichen Lohngestaltung (§ 87 Abs. 1 Nr. 10 BetrVG)
- Mitbestimmungsrecht des Betriebsrats bei leistungsbezogenen Entgelten (§ 87 Abs. 1 Nr. 11 BetrVG)
- Mitbestimmungsrecht des Betriebsrats beim betrieblichen Vorschlagswesen (§ 87 Abs. 1 Nr. 12 BetrVG)
- Mitbestimmungsrecht des Betriebsrats bei Gruppenarbeit (§ 87 Abs. 1 Nr. 13 BetrVG)
- Rechte des Betriebsrats im Zusammenhang mit der Gestaltung von Arbeitsplatz, Arbeitsablauf und Arbeitsumgebung
- Förderung der Berufsbildung (§ 96 BetrVG)
- Personalplanung (§ 92 BetrVG)
- Beschäftigungssicherung (§ 92a BetrVG)
- Stellenausschreibung (§ 93 BetrVG)
- Personalfragebogen und Beurteilungsgrundsätze (§ 94 BetrVG)
- Auswahlrichtlinien (§ 95 BetrVG)
- Einrichtungen und Maßnahmen der Berufsbildung (§ 97 BetrVG)
- Durchführung betrieblicher Bildungsmaßnahmen (§ 98 BetrVG)
- Die personellen Einzelmaßnahmen nach § 99 BetrVG
- Anhörung des Betriebsrats bei Kündigungen (§ 102 BetrVG)
- Stellungnahme des Betriebsrats zu einer Kündigung
- Widerspruch des Betriebsrats gegen eine Kündigung (§ 102 Abs. 3 BetrVG)
- Beteiligung des Betriebsrats bei Massenentlassungen
- Kündigung von Betriebsratsmitgliedern
- Versetzung von Betriebsratsmitgliedern
- Entfernung betriebsstörender Arbeitnehmer
- Betriebsübergang – Folgen für Arbeitnehmer und Betriebsrat
- Beteiligung des Betriebsrats in wirtschaftlichen Angelegenheiten
- Der Wirtschaftsausschuss
- Unterrichtung des Wirtschaftsausschusses durch den Arbeitgeber
- Streitigkeiten zwischen dem Wirtschaftsausschuss und dem Unternehmer (Arbeitgeber)
- Beteiligung des Betriebsrats bei einer Betriebsänderung
- Unterrichtungs- und Beratungsanspruch des Betriebsrats bei einer Betriebsänderung
- Interessenausgleich
- Interessenausgleich in der Insolvenz
- Sozialplan
- Sozialplan in der Insolvenz
- Aufstellung eines Sozialplans durch die Einigungsstelle
- Unwirksamkeit und Anfechtung eines Sozialplans
Inhaltsverzeichnis:
von Rechtsanwalt Dr. jur. Henning Kluge
Das wichtigste Betriebsrat-Wissen – kompakt und leicht verständlich dargestellt auf 238 Seiten. Mit zahlreichen Beispielen aus der Praxis.
Aus dem Inhalt:
Welche Aufgaben hat ein Betriebsrat?
Welche Befugnisse und Rechte hat ein Betriebsrat?
Wie kommt ein Betriebsrat an erforderliche Informationen?
Wie läuft eine Betriebsratssitzung ab?
Wie fasst der Betriebsrat einen wirksamen Beschluss?
Welche Rechte und Pflichten haben die Betriebsratsmitglieder?
1. Auflage 2019 | 238 Seiten | 19,99 €
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